Despido
Lo despidieron por tomar mate en pandemia y la Justicia lo indemnizó: fallo a favor de un trabajador en Cipolletti
En Cipolletti, provincia de Río Negro, un trabajador fue despedido durante la pandemia por tomar mate en su lugar de trabajo, pero la Justicia consideró que la medida fue “desproporcionada” y ordenó que sea indemnizado.
El hecho ocurrió en una panadería donde el empleado, que se desempeñaba como repartidor desde noviembre de 2017, fue captado en video por su empleador mientras consumía mate en el sector de elaboración. Las imágenes fueron utilizadas como prueba para justificar su despido, ocurrido en octubre de 2020, en el marco de los protocolos sanitarios por COVID-19.
El dueño del comercio alegó que el consumo de mate representaba un riesgo sanitario, mencionando que podía contaminarse la masa cruda con saliva o restos de yerba. Sin embargo, durante el juicio, el tribunal de Cipolletti evaluó que no existían antecedentes disciplinarios del trabajador, ni sanciones previas por esa conducta, la cual —según testigos— era habitual en el lugar, incluso por parte del propio empleador.
De acuerdo al fallo, el tribunal concluyó que la decisión fue injustificada, contraria al principio de progresividad del derecho laboral y, en consecuencia, ordenó el pago de una indemnización completa por despido sin causa. El monto incluye: indemnización por antigüedad, preaviso y su SAC, integración del mes de despido, salario proporcional de octubre de 2020, SAC proporcional del segundo semestre, vacaciones no gozadas y entrega de certificados laborales.
El fallo, que ya genera repercusión en redes y medios, subraya la importancia del respeto al debido proceso en las relaciones laborales, incluso en contextos excepcionales como el de la pandemia.Fuente:LaNación