La Unión del Personal Civil de la Nación (UPCN) Entre Ríos informó que las resoluciones oficiales reconocen los cursos “Empleo Público y Normativa Vigente” e “Introducción a la Ley de Riesgos del Trabajo”, diseñados por ese sindicato y habilitados para ser tenidos en cuenta en la segunda etapa de recategorizaciones conforme al instructivo vigente.

Las capacitaciones, que se dictarán en modalidades virtual y presencial, incluirán dictados en distintos departamentos del interior provincial —entre ellos Gualeguay—, con el objetivo de garantizar el acceso a la formación en todo el territorio.

Desde la Secretaría de Capacitación de UPCN, a cargo de Adriana Satler, se destacó que estas instancias “fortalecen la formación del trabajador estatal, aportan herramientas para el desarrollo de la carrera administrativa y contribuyen a mejorar la calidad de los servicios que brinda la administración pública provincial”.

La ministra de Desarrollo Humano, Verónica Berisso, también reconoció formalmente instancias de formación de trabajadores, que ahora serán consideradas en los procesos de recategorización del personal, poniendo en valor “el esfuerzo continuo de los agentes por perfeccionar sus competencias profesionales”.