El acuerdo firmado con UPCN contempla un incremento del 3,5 por ciento sobre los conceptos remunerativos, junto con una actualización del 3,5 por ciento sobre el monto fijo acordado en febrero, conforme a las condiciones ya establecidas en negociaciones anteriores.

Asimismo, las partes acordaron avanzar en una próxima reunión para conformar una agenda de trabajo vinculada a temas sectoriales considerados prioritarios y urgentes. La fecha del encuentro será definida durante la próxima semana.

Otro de los puntos destacados del entendimiento es el compromiso de mantener sin reducciones las asignaciones familiares. Según se informó oficialmente, los topes de cada tramo serán actualizados automáticamente para evitar que los aumentos salariales generen una disminución indirecta en los montos percibidos por los trabajadores.

Aumento a docentes por decreto

En relación al sector docente, el Gobierno provincial informó que resolvió liquidar por decreto el incremento salarial ofrecido durante la última audiencia paritaria.

La actualización será también del 3,5 por ciento con carácter remunerativo y se incorporará a los salarios de mayo mediante el correspondiente acto administrativo.

Desde el Ejecutivo aclararon que la decisión responde a los tiempos administrativos vinculados al cierre del proceso de liquidación de haberes, aunque remarcaron que la aplicación del aumento no implica el cierre de la discusión salarial con los gremios docentes.